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27 de febrero de 2022
"Primer aumento salarial, pase a planta permanente y recategorizaciones, para municipales de Sauce de Luna"
La seccional de ATE Federal en la jornada de este viernes junto al ejecutivo municipal de Sauce de Luna dejaron pactados, en la delegación de trabajo de Federal, las primeras mejoras salariales, para el primer semestre del año, a la vez también se acordó pase a planta permanente y recategorizaciones
"Aumento salarial, para el primer semestre del año 2022"
Personal de planta Permanente: Aumento salarial de un 35% al básico, discriminado de la siguiente forma un 20% en Marzo y 15% junio.
Personal jornalizado: Aumento salarial de un 35% al básico y un 20% en los códigos no remunerativo. El 35% discriminando de la siguiente forma, un 20% en marzo y 15% en junio.
Códigos no remunerativo discriminado de la siguiente forma, un 10 en marzo y un 10 en junio.
Personal contratado de servicio: Aumento de un 35% al básico y un 20% en los códigos no remunerativo. El 35% discriminado de la siguiente forma, un 20% en marzo y 15% en junio.
Códigos no remunerativo discriminado de la siguiente forma, un 10% en marzo y un 10% en junio.
Pase a planta permanente: En el mes de marzo se dará comienzo a la realización de los pases a planta permanente.
recategorizaciones: Durante el mes de marzo se llevarán adelante la recategorizaciones y que alcanzanzaria a (16) agentes municipales de planta permanente.
Ropa de trabajo: La indumentaria de trabajo se continuará entregando por sector, cumplimentando con la entrega como se viene realizando en los últimos años.
Las dos partes acordaron volver a reunirse en el mes de julio, para tratar otro aumento salarial que cubra el segundo semestre.
Desde la conducción gremial de ATE, vamos a seguir trabajando incansablemente para lograr las condiciones de trabajo y la recomposición salarial, que se merece cada trabajador municipal, es por eso que debemos seguir unidos en defensa de nuestros derechos y bienestar de cada uno de los trabajadores y su familias
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